Quando eu preciso de um profissional de TI?
Saiba identificar quando a sua empresa precisa da ajuda de um profissional de TI
Que a era digital chegou pra ficar todo mundo já sabe. Mas será que você sabe lidar com toda essa tecnologia? A sua empresa é tecnológica, o suficiente, para competir com o mercado? Afinal, quando eu preciso de um profissional de TI?
Como sociedade, respondemos a mudanças tecnológicas cada vez mais rápidas e o ambiente digital já integra nossas rotinas, nosso ambiente de trabalho e cotidiano. A verdade é que a tecnologia vem integrar a realidade de modo a facilitar as suas tarefas. Mas pode ser que você não esteja sabendo lidar muito bem com todo o aparato digital, não consegue solucionar sozinho os problemas da sua empresa e constantemente se vê perdido em meio às suas demandas diárias. E se, neste caso, a tecnologia não está trabalhando a seu favor é sinal de que existe algum problema a ser solucionado.
Como um profissional de TI pode me ajudar?
O principal objetivo da tecnologia da sua empresa precisa ser fornecer soluções direcionadas a fim de melhorar a experiência do seu público durante a jornada de compra e fortalecer esse relacionamento, tornando a tomada de decisões um processo mais ágil e simplificado. Com isso, será possível também criar vantagem competitiva, obter soluções mais eficazes e até melhorar a produtividade da sua equipe.
Por isso, tendo em mente a dificuldade das empresas em encontrar mão de obra qualificada em TI, a MadeFY oferece o serviço de Outsourcing de profissionais de TI. Dessa forma, visamos facilitar o seu processo de contratação ao fazer um levantamento dos currículos mais adequados para o seu negócio. Este serviço oferece a infraestrutura de TI necessária para que o seu negócio alcance novos resultados e gere mais leads. Assim, você vai poder: auxiliar melhor seus clientes, ter estratégias de ponta e ter uma relação vantajosa de custo-benefício com a empresa fornecedora.
Mas, primeiramente, é preciso saber identificar quando é preciso um profissional de TI na sua empresa. Então, vamos a 3 sinais de que provavelmente você está precisando de uma ajudinha extra:
1. Você tem o desejo de automatizar processos
Se você precisa tornar os seus processos mais rápidos ou digitalizar algumas atividades diárias da sua empresa, a automatização de processos pode ser a solução. Um profissional de TI pode fazer isso por você, pois ele tem o conhecimento necessário para fazer o serviço em menos tempo e com mais qualidade. Dessa forma, a sua equipe poderá focar em melhorar o seu desempenho, e o seu departamento de TI só precisará realizar a manutenção quando necessário.
2. Você precisa reduzir custos operacionais
Apesar do que muitos pensam, o outsourcing de TI existe para as empresas que precisam de um profissional qualificado, mas por menos tempo e para realizar ações pontuais. Assim, quando finalizado o período de tempo contratado ou a demanda solucionada, o profissional estará disponível para atender outras empresas e sua empresa estará mais preparada digitalmente. Por isso, será possível poupar alguns custos operacionais. Principalmente, o do tempo de trabalho que você precisaria empenhar ao tentar resolver algo por conta própria.
3. Você precisa da experiência de alguém “de fora” da empresa
Em alguns momentos, contar com a opinião e o conhecimento de alguém externo ao seu negócio pode te ajudar a dar o próximo passo da sua empresa. Um especialista de TI enxergará com clareza as dificuldades a fim de solucioná-las através da tecnologia e, inclusive, poderá apontar algumas questões que você não vê. Neste momento, você pode traçar novas estratégias e expandir sua visão de mercado para ser cada vez mais digital e sair à frente da concorrência.
Por isso, a MadeFY realiza uma análise cautelosa quanto aos currículos para que nosso outsourcing de profissionais de TI seja, de fato, qualificado, com experiência comprovada no mercado. Dessa forma, você tem a garantia de que a sua empresa está recebendo um suporte exclusivo e personalizado. A MadeFY realiza a seleção de perfil, com base nas hard skills e soft skills de cada profissional. Ou seja, é possível identificar se o profissional tem as habilidades e competências necessárias para solucionar as demandas da sua empresa.
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